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胜特加固管理培训课:企业、员工个人行为的五大基本原则

时间:2021-09-23 09:16:00       作者:      

0必须讲政治

这里说的讲政治与国家政府的政治是不一样的,企业及个人必须按照政府的相关政策及法律框架下守法经营,即在守法的框架内讲规矩,规范个人行为,个人必须按照公司的规则来行驶自已的权力、义务及责任,做到人人会负责,处处有人管,事事办妥当。这样形成合力来维护企业的形象、地位与发展;


0必须有奉献精神
企业的每一个员工首先必须有奉献精神,奉献是员工得到生存的基本条件;奉献是员工体现个人价值的表现;奉献是员工对企业负责的具体行动;奉献是给企业增强社会责任感,使企业得到更大发展的重要条件;


0必须懂工作方法
工作方法是学习的结晶,是长期行业的经验积累,是技术创新、管理创新的升华,所以,长期去学习、研究、总结、创新、与时俱进的工作作风很重要;


0必须树个人榜样
每个人应将自已的闪光点发挥出来为社会服务,为社会服务首先必须为企业服务,为企业服务榜样影响身边的同事,达到服务社会的目的,就能实现成为社会名人;


0企业必须为社会创造财富
企业长期的经营行为是体现企业价值的关键,若为社会创造了财富就是有益的,是社会建设者的具体表现,政府是支持的、关心的。若不能为社会创造财富就是无益的,甚至是有害的,是资本家的行为,政府是不允许的。

 

 

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